Absolventen stehen nach Abschluss ihres Studiums häufig vor der schwierigen Entscheidung des Berufseinstieges. Immer mehr von ihnen entscheiden sich für einen Berufseinstieg im Consulting Bereich. Diese ist eine der am stärksten wachsenden Branchen Deutschlands. Laut dem Bundesverband Deutscher unternehmensberater belief sich der Umsatz der Branche in Deutschland im Jahr 2017 auf 31,5 Milliarden Dollar – Tendenz steigend. Das liegt nicht zuletzt daran, dass Beratungstätigkeiten für nahezu jeden Industrie- und Dienstleistungszweig angeboten werden. Absolventen Jobs im Consulting bieten häufig die Möglichkeit, einen Überblick über viele Bereiche zu bekommen. Besonders im Bereich der aktuellen großen Trends wie digitalisierung und energiewende zieht es immer mehr Absolventen zu einer Karriere im Consulting.
Aufgaben im Consulting
Grundsätzlich bietet ein Consultant Expertenwissen zur Optimierung verschiedener Prozesse und Abläufe als dienstleistung für ein Unternehmen an. Die Hauptaufgabe besteht also darin, Lösungen für vorher definierte Probleme zu finden. Häufig unterscheidet man in die vier klassischen Beratungsfelder: Organisations- und Prozessberatung, IT-beratung, Human-Resources-Beratung und die Strategieberatung, die jeweils diverse Unterkategorien haben können. Der generelle Arbeitsprozess ist in allen Consultingbereichen sehr ähnlich. Zuerst wird mittels Datensammlung eine Ist-Analyse, also eine Analyse des derzeitigen Zustandes erstellt. Anschließend versucht der Consultant die Ursachen für die vom Kunden definierten Probleme zu erkennen und Lösungsvorschläge zu erarbeiten. Diese werden mit dem Kunden abgesprochen und gegebenenfalls implementiert.
Voraussetzungen für den absolventenjob im Consulting
Für einen Absolventenjob im Consulting wird meist ein Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Wirtschafts-, Ingenieur-, Naturwissenschaften oder auch Jura vorausgesetzt. Häufig sind hier überdurchschnittliche Leistungen gefragt. Neben einem grundlegenden Verständnis für Unternehmensabläufe, ist eine gewisses Verständnis für die jeweilige Branche in der vorrangig beraten werden soll von Vorteil. Es ist daher ratsam sich vor einer eventuellen Bewerbung gut über die Kunden und Projekte des Beratungsunternehmens zu informieren. Außerdem agieren viele Consulting Firmen international, sodass Auslandserfahrungen von Vorteil und gute Englischkenntnisse meistens ein Muss sind. Da Absolventen Jobs im Consulting immer beliebter werden, ist der Wettbewerb unter den Bewerbern relativ groß. Praxiserfahrung und Praktika verschaffen Einzelnen einen Vorteil.
Neben den beruflichen Qualifikationen sollten Absolventen aber auch bestimmte „Soft-Skills“ mitbringen. Dazu gehören unter anderem ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ein strukturiertes Projekt management. Da die Kunden eine Unternehmensberatung mit Problemen konfrontieren, die sie häufig selbst nicht in den Griff bekommen, müssen sich Berufseinsteiger und Absolventen von Anfang an der Verantwortung bewusst sein, die sie übertragen bekommen. Solide Projekt Management Skills sind vor allem vor dem Hintergrund wichtig, dass häufig mehrere (Teil-)Projekte parallel bearbeitet werden müssen. Absolventen Jobs im Consulting Bereich setzen außerdem gute analytische Fähigkeiten sowie eine offene kommunikation voraus.
In vielen Beratungsunternehmen fangen Absolventen als Praktikanten, Trainees oder junior consultant an. Es gibt aber auch einige Unternehmen, die jungen Menschen die Möglichkeit geben, als Absolvent die Karriere direkt als Consultant zu starten.
Gründe warum Absolventen im Consulting einsteigen
Obwohl die Unternehmensberatungsbranche relativ klein ist, wählten Studenten die Branche zur drittbeliebtesten in Deutschland. Viele Absolventen sehen die Consulting Branche als eine gute Möglichkeit einen breiten Überblick über eine oder sogar mehrere Industrien zu erhalten. Darüber hinaus ist die Branche verhältnismäßig gut bezahlt und bietet gute Möglichkeiten Kontakte zu knüpfen. Gerade letzteres ermöglicht es Absolventen, sich interessante Chancen für die berufliche Zukunft zu erarbeiten. Außerdem sind Beratungsfirmen häufig besonders stark im Hochschulmarketing vertreten und bieten bereits vor Abschluss des Studiums Absolventen Jobs an oder machen auf sich aufmerksam. Bei der Frage, ob sich Absolventen Jobs im Consulting eher als Berufseinstieg für die Karriere in der Beratungsbranche oder als Sprungbrett für verwandte Tätigkeiten in der Industrie eignen, scheiden sich die Geister.
